Stichting Jansen & de Boer (KVK: 74860291, RSIN 860053143) onderschrijft de culturele codes.

Beloningsbeleid
Jansen & de Boer volgt in haar beloningsbeleid de CAO Toneel & Dans. Wanneer we werken met Zzp’ers, verhogen we de prijzen met de aangeraden 50%. We werken met Zzp’ers over het algemeen met dagprijzen. Als we Zzp’ers inhuren voor werkzaamheden die minder dan een dag duren, maken we op maat een afspraak, waarbij het uurtarief nooit lager is dan wat volgens CAO aangeraden is. 

Sommige van onze mensen werken in verschillende functies voor Jansen & de Boer. Hierbij stellen we de dagprijs vast op basis van de werkzaamheden en niet op basis van degene die die werkzaamheden uitvoert (uiteraard is de uitzondering dat we wel de ervaringsjaren in acht nemen). Zo krijgt een artistiek leider die ook als acteur werkt, voor haar artistieke leiding een ander (hoger) tarief betaald dan voor haar acteurschap. 

Bestuur
Het bestuur van Jansen & de Boer bestaat uit:
Gerard Wolters – voorzitter
Gerda van de Kamp – penningmeester
Nora Hulsink – secretaris

Stichting Jansen & de Boer wordt ondersteund door het Fonds Podiumkunsten, Provincie Overijssel en Gemeente Zwolle (2025-2028)

Stichting Jansen & de Boer heeft een Culturele ANBI Status.
Om als culturele ANBI aangemerkt te worden moet de instelling voor minstens 90% actief zijn op cultureel gebied. Donateurs van culturele ANBI’s hebben een extra belastingvoordeel, omdat voor hen een extra giftenaftrek geldt.

Voor donateurs van culturele ANBI’s geldt een extra giftenaftrek in hun aangifte inkomstenbelasting. Lees meer over de extra giftenaftrek.
Ondernemingen die onder de vennootschapsbelasting vallen, mogen giften aan culturele ANBI’s van de winst aftrekken. Lees meer over de extra giftenaftrek voor ondernemingen.